薪税师中级和高级的区别是什么？现在可以报考哪个级别？

来自适合人群发布时间：2022-05-31

薪税师中级和高级的区别是什么？现在可以报考哪个级别？进入5月底，第二季度薪税师考试近在咫尺。很多小伙伴一边想要报名考试，一边又对薪税师的考试级别还存有疑惑，不知道自己该报考哪个级别的薪税师考试？下面，小熊学姐就来给大家讲一讲。

薪税师中级（二级）和高级（一级）主要区别于适考人群和报考条件，具体有以下三个方面。

1、对应人群不同，一级主要适用于企事业单位负责人、人力资源部总经理、财务部门总经理等。二级主要适用于企事业单位人力资源部或财务部经理等。

2、学历及工作年限要求不同，一级要求专科有8年工作经验（包括5年以上的高级管理工作经验），或者本科及其以上学历至少3年工作经验。二级要求专科连续从事薪税工作3年以上，或者本科及其以上学历工作1年以上。

3、资格证书要求不同，一级要求本科及其以上学历取得人力资源管理师、注册会计师、税务师、ACCA、CMA、CIMA、中级会计师等证书，二级对本科及其以上学历没有这些要求。

有意向报考薪税师的小伙伴注意啦，现在薪税师一级和薪税师三级的官方报名通道暂未开启，但是大家可以选择报考更重实操技能的薪税师二级考试哦。学姐要提醒大家一下，现在第二季度的薪税师考试报名截止时间为2022年6月1日17：00，如果还没有报名的同学要抓紧最后的时间报考啦。

下面是薪税师二级考试的报考条件，同学们可以参考一下。

①取得大专（高职）学历证书，从事薪税工作3年及以上；

②取得大学本科学历证书，从事薪税服务工作1年及以上；

③具有硕士学位或研究生学历证书；

④其他有志于从事薪税服务工作，并有连续3年及以上薪税相关工作经验；

另外，如果有小伙伴是高中学历，也是可以报名薪税师考试的，但是需要满足5年及以上的薪税工作经验。至于低于高中学历的小伙伴，暂时还不可以报名薪税师哦，可以先进行学历的提升。

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